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De Jean-Marie Peretti
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La réussite d'un responsable hiérarchique nécessite une compétence ressources humaines accrue afin de développer et mobiliser les compétences individuelles et collectives de ses équipes.Pour apporter aux managers les démarches et outils permettant d'agir de manière efficace en ressources humaines, cet ouvrage rassemble les contributions de DRH, experts, consultants, enseignants et chercheurs, qui, au-delà de la diversité de leur expérience professionnelle, de leur formation et de leu...“You can never get a cup of tea large enough or a book long enough to suit me.” –C.S. Lewis
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Comme vous, la redaction reçois parfois des mails des amis je viens de reçevoir celui ci qui nous indique que la société MTN Cameroun recrute dans plusieurs postes
L’ESSENTIEL *.- CE LUNDI 3 SEPTEMBRE, la polyclinique Courlancy rémoise « historique », celle de la rue de Courlancy, ouvre au public son nouveau service de chimiothérapie. L’ancien était devenu trop petit. *.- UN NOUVEAU BÂTIMENT a été construit, en un peu plus d’un an, pour accueillir dans de meilleures conditions les milliers de patients qui défilent chaque année pour suivre ...
FORUM DES METIERS, DE LA FORMATION ET DE L’EMPLOI - De nombreux professionnels présenteront leur métiers à votre rencontre. Ces rencontres seront complétées par des Conférences.
Les intérêts mercantiles semblent maintenant en voie de l'emporter sur la mission d'éducation et d'outil d'émancipation des institutions d'enseignement postsecondaire au Québec. Cette évolution débouche sur une concurrence stérile entre les institutions et au dérapage vers des investissements risqués. Est-ce le modèle d'éducation postsecondaire dont nous avons besoin, que nous ...
Les TIC pourraient théoriquement aider à économiser beaucoup d'énergie (ex : selon France Télécom une utilisation large et judicieuse (via le télétravail par exemple) des NTIC aurait pu en France réduire de 7 % les émissions de gaz à effet de serre du pays de 2010 à 2020 (1/3 de l'objectif français qui est de 20 % selon les protocoles actuels ; l'AIE a estimé que si tous les ...
La démarche RSE d'Élogie-Siemp. Suite à la fusion d'Élogie et de la Siemp, la direction générale a souhaité que soit poursuivie la démarche RSE entreprise de longue date par les deux sociétés.
Click here for english version of this post 14 Octobre 2011 Nos organisations sont structurées par des hiérarchies verticales et, pendant des décennies, des chercheurs en organisations et des consultants ont travaillé sur la façon de structurer ces verticalités, notamment sur la dimension majeure de la verticalité, le premier silo sur lequel appuyer les structures (produits, pays ...
Une vive polémique a éclaté après les propos qu’a tenus Laurent Wauquiez lors de cours qu’il donnait à EM Lyon et qu’un étudiant aurait enregistré pour le diffuser sur TMC. Refusant de s’exprimer sur le fond de ces propos le directeur général de l’EM Lyon, Bernard Belletante, explique comment ces intervenants extérieurs participent à la pédagogie des écoles de commerce.
Le plan pluriannuel d’insertion professionnelle des personnes handicapées 2008-2012 a défini les grandes orientations et les objectifs de la politique handicap du ministère chargé de l’éducation nationale.
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